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医疗纠纷

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医疗纠纷

医疗纠纷

医疗纠纷是指具有医疗卫生、预防保健、医疗美容等法律资格的医疗企事业单位的法人或者事业单位之间的纠纷。目前,我国的医疗纠纷特别难以处理。
一方(或多方)认为另一方(或多方)在提供医疗服务或履行法律、合同义务方面存在过失,造成损害的实际后果,但双方(或多方)有不同理解的,应当承担违约责任或侵权责任,争议和对争议事实的意见。
广义上讲,医疗纠纷包括民事纠纷(民事赔偿等)、行政纠纷(行政处罚等)、刑事责任(医疗事故罪等)。李克强总理签署国务院令,颁布《医疗纠纷防治条例》,自2018年10月1日起施行。

医疗纠纷法律法规

李克强总理签署国务院令,颁布《医疗纠纷防治条例》,自2018年10月1日起施行。
党中央、国务院高度重视医疗纠纷的防治工作。为使医疗纠纷的防治步入法治轨道,保护医患双方的合法权益,维护医疗秩序,保障医疗安全,国务院制定本条例,从制度层面促进依法预防和妥善处理医疗纠纷,着力构建和协调医患关系,促进我国医疗卫生事业持续健康发展。
《条例》明确提出,要以病人为诊疗活动中心,加强人文关怀,严格遵守有关法律法规,恪守职业道德。通过加强医疗质量安全的日常管理,加强医疗服务关键环节和领域的风险防控,突出医患沟通在医疗服务中的重要性,从源头上预防医疗纠纷。
《条例》明确了医疗纠纷处理的原则、途径和程序,强调人民调解在解决医疗纠纷中的作用,从鉴定标准、程序和专家数据库等方面统一了诉前医疗损害鉴定活动。
《条例》对不符合医疗质量安全管理要求、出具虚假鉴定结论和验尸报告、编造、传播虚假医疗纠纷信息等违法行为规定了严格的法律责任。

医疗纠纷赔偿项目

医疗费用:根据医疗事故造成的人身伤害治疗所发生的医疗费用计算,按凭证支付,但不包括原发病的医疗费用。结案后确需继续治疗的,按照基本医疗费用支付。
误工费:病人有固定收入的,按其滞纳金减少的固定收入计算。收入超过医疗事故发生地上一年度职工年平均工资3倍的,按3倍计算;没有固定收入的,按医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。
住院伙食费:按医疗事故发生地国家机关一般工作人员出差伙食费标准计算。
陪护费用:患者住院期间需要专人陪护的,按照医疗事故发生地上一年度职工年平均工资计算。
伤残生活补助:根据伤残程度,按照医疗事故发生地居民的年平均生活费用计算,最高赔偿期限为自伤残确定之日起30年;但是,60岁以上不超过15年,70岁以上不超过5年。
残疾器具费用:残疾人需要配备补偿功能器具的,根据医疗机构证明,按照通用器具费用计算。
丧葬费:按医疗事故发生地规定的丧葬费补助标准计算。
受扶养人生活费:受扶养人的生活费按照死者户口所在地居民最低生活保障标准计算,限于死者死亡或者残疾人丧失劳动能力前实际供养和无劳动能力的人。不满十六周岁的,扶养至十六周岁。年满十六周岁不能工作的,扶养二十年;年满六十周岁的,不超过十五年;年满七十周岁的,不超过五年。
交通费:按病人实际需要的交通费计算,凭证件支付。
住宿费:按医疗事故发生地国家机关一般工作人员出差住宿补助标准计算,凭证件支付。
精神损害抚慰金:按医疗事故发生地居民年平均生活费计算。造成病人死亡的,最长赔偿期不超过6年;造成病人残疾的,最长赔偿期不超过3年。

医疗纠纷律师费用要多少

医疗纠纷律师费
1.一般情况下,对于无标的物或者标的物数额较小的案件,收费标准一般为每件4000元;对于涉及标的物数额的案件,除收取基本代理费外,还按照争议标的物的大小分段累加:
10-50万元(含50万元)的4-6%
50-100万元(含100万元)以上部分的3-5%
100-500万元(含500万元)以上2-4%
500-1000万元(含1000万元)以上部分的1-3%
1000万元以上1-2%
2.具体需要根据具体医疗纠纷案件和有关地区,与委托律师协商确定。
医疗纠纷诉讼费
1.诉讼费用计算标准:为方便当事人诉讼,降低诉讼费用,我国重新颁布了诉讼费用支付办法。医疗纠纷案件,按照诉讼请求赔偿的数额或者价值,按照下列比例分段累计支付
(1)不超过10000元的,每件支付50元;
(2)超过1万元至10万元的部分按2.5%支付;
(3)超过10万元至20万元的按2%支付;
(4)超过20万元至50万元的按1.5%的比例支付;
(5)超过50万元至100万元的,支付1%;
(6)超过100万元至200万元的部分按0.9%支付;
(7)超过200万元至500万元的,按0.8%的比例支付;
2.诉讼费用快速计算表:由于诉讼费用的支付以当事人提出的赔偿金额为基础,采用分段计算的方式,不方便未接触法律的患者及其家属进行计算。因此,我将给您一个快速计算表:
(1)不超过10000元:每件50元
(2)1万元以上10万元以下:诉讼标的额×2.5%-200元
(3)10万元以上20万元:诉讼标的额×2%+300元
(4)20万元以上50万元:诉讼标的额×1.5%+1300元
(5)50万元以上100万元:诉讼标的额×1%+3800元
(6)100万元以上200万元以下:诉讼标的额×0.9%+4800元
(7)200万元以上至500万元:诉讼标的额×0.8%+6800元

医疗纠纷处理流程

医疗纠纷的开端
1.发生医疗纠纷的当事人(医务人员)负责书写事实,并与患者或其家属进行沟通、解释和答复。
2.发生纠纷的科室主任负责组织本科医务人员对医疗纠纷进行讨论和总结,吸取教训,纠正不足,制定制度,消除类似纠纷。科室主任负责撰写争议的讨论意见,向医务室报告,并对患者或家属作出相应解释,妥善解决医疗争议。属于本部门可以自行解决的具有医疗责任的医疗纠纷的,还应当报医疗部门备案。
3.由科室主任和负责人解释、调解的无效医疗纠纷,上午上报医务室,同时上报与纠纷有关的书面材料。
院内医疗技术研讨会
1.由本部门解释和调解的无效医疗纠纷,应当及时报告医疗部门。医疗部门接到报告后,应进行相应的调查、了解和沟通,然后组织科室主任、当事人和患者或患者家属进行调解。无法调解的,由医务部门报医院医疗安全委员会批准,召开医院医疗纠纷技术研讨会。
2.医院医疗安全委员会负责医疗部门对医疗纠纷进行技术讨论的集体组织和实施。
3.技术研讨会主持人宣布了医疗技术讨论程序和会议纪律。
4.科室主任和当事人必须按时参加医院医疗技术研讨会。研讨会上,当事人应当认真负责地陈述诊疗过程,科室主任应当公正、科学地陈述科室讨论意见。
5.专家讨论。
6.书面材料由医疗安全委员会和参加讨论的专家反复讨论论证,讨论结论在会议结束后30日内提交患者和科室主任。
7.对医疗技术论证结论有异议的,可以申请医疗事故技术鉴定或者向人民法院起诉。
市医学会组织的医疗事故鉴定会
1.科室主任和医疗纠纷当事人必须在一周内提交医疗事故鉴定材料,并按时提交医疗部门。由医务部门提交医学会,配合医学会组织鉴定工作。
2.根据评估结论,应咨询患者解决问题。
3.如果协商不成,患者及其家属可以向法院提起诉讼。
法院诉讼
1.医疗部门准备提交法院的相关材料,聘请专职律师准备陈述和辩护。医务部专职人员和发生纠纷的科室主任出庭。
2.根据法庭的审判结果。
3.医院承担相应责任的,按有关制度处理。
4.医院应制定相关整改措施,防止类似事件发生。

具体事宜详情联系

专业律师:徐律师
详细电话:157-1207-3469
注:具体法律规则和法律条款根据当地当时法律,网络数据仅供参考,实际请联系律师咨询
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